Il volume "People Raising" descrive le teorie e le metodologie per gestire e reclutare volontari. Al suo interno si elencano dettagliatamente le diverse tappe per la ricerca di risorse umane: alcune di queste sono come approntare il profilo del volontario, come curare l'immagine dell'organizzazione nonprofit e il suo rapporto con i volontari, come selezionare un volontario e come rifiutarne uno non adatto. L'ultima parte del volume è dedicata a un'analisi del delicato rapporto tra personale retribuito e personale volontario e uno sguardo sul futuro della gestione dei volontari.
V. Melandri, S. Ellis (2008). People Raising. ROMA : Carocci Faber.
People Raising
MELANDRI, VALERIO;
2008
Abstract
Il volume "People Raising" descrive le teorie e le metodologie per gestire e reclutare volontari. Al suo interno si elencano dettagliatamente le diverse tappe per la ricerca di risorse umane: alcune di queste sono come approntare il profilo del volontario, come curare l'immagine dell'organizzazione nonprofit e il suo rapporto con i volontari, come selezionare un volontario e come rifiutarne uno non adatto. L'ultima parte del volume è dedicata a un'analisi del delicato rapporto tra personale retribuito e personale volontario e uno sguardo sul futuro della gestione dei volontari.I documenti in IRIS sono protetti da copyright e tutti i diritti sono riservati, salvo diversa indicazione.
