Il contributo si propone di illustrare i fattori psicosociali che influenzano la costruzione delle condotte lavorative e ripropone per la discussione i modelli di analisi psicologica del lavoro worker-oriented. Vengono poi illustrati i temi connessi con lo stress occupazionale a partire dalla rappresentazione sociale dello stress e dagli effetti del senso comune nel valutare questa condizione. Nella parte finale sono specificati i nuclei tematici condivisi dalla ricerca internazionale più accreditata sullo stress occupazionale e i suoi effetti.
L'influenza del "mentale" sul lavoro: il caso dello stress occupaionale
SARCHIELLI, GUIDO
2005
Abstract
Il contributo si propone di illustrare i fattori psicosociali che influenzano la costruzione delle condotte lavorative e ripropone per la discussione i modelli di analisi psicologica del lavoro worker-oriented. Vengono poi illustrati i temi connessi con lo stress occupazionale a partire dalla rappresentazione sociale dello stress e dagli effetti del senso comune nel valutare questa condizione. Nella parte finale sono specificati i nuclei tematici condivisi dalla ricerca internazionale più accreditata sullo stress occupazionale e i suoi effetti.File in questo prodotto:
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