L'autore esamina le possibili ricadute dell’accordo di Pomigliano sull’assetto dei rapporti di lavoro e delle relazioni sindacali del settore pubblico. SOMMARIO: 1. Dal Piano industriale della Pubblica Ammini-strazione all’accordo di Pomigliano. Assonanze di una strategia. – 2. I contenuti “imitativi”: la disciplina della malattia e dell’assenteismo. – 3. Le derive della contrattazione integrativa del settore pubblico nella stagione delle riforme. – 4. Si può ancora parlare di “coerenza” tra i modelli contrattuali del settore privato e pubblico? – 5. Gli esiti rego-lativi della c.d. “Riforma Brunetta”: come cambiano le relazioni sinda-cali nel pubblico impiego privatizzato. – 6. Contrattazione in perdita e contrattazione separata di amministrazione. – 7. Rappresentatività e dissenso. L’efficacia del contratto integrativo di amministrazione alla prova dei fatti.
S. Mainardi (2011). Effetti “imitativi” sul settore pubblico privatizzato. Milanofiori Assago : IPSOA Gruppo Wolters Kluwer.
Effetti “imitativi” sul settore pubblico privatizzato
MAINARDI, SANDRO
2011
Abstract
L'autore esamina le possibili ricadute dell’accordo di Pomigliano sull’assetto dei rapporti di lavoro e delle relazioni sindacali del settore pubblico. SOMMARIO: 1. Dal Piano industriale della Pubblica Ammini-strazione all’accordo di Pomigliano. Assonanze di una strategia. – 2. I contenuti “imitativi”: la disciplina della malattia e dell’assenteismo. – 3. Le derive della contrattazione integrativa del settore pubblico nella stagione delle riforme. – 4. Si può ancora parlare di “coerenza” tra i modelli contrattuali del settore privato e pubblico? – 5. Gli esiti rego-lativi della c.d. “Riforma Brunetta”: come cambiano le relazioni sinda-cali nel pubblico impiego privatizzato. – 6. Contrattazione in perdita e contrattazione separata di amministrazione. – 7. Rappresentatività e dissenso. L’efficacia del contratto integrativo di amministrazione alla prova dei fatti.I documenti in IRIS sono protetti da copyright e tutti i diritti sono riservati, salvo diversa indicazione.